员工福利:1、基本福利:入职即签订劳动合同; 2、带薪培训:试用期间带薪培训,提高专业技术能力,定期组织在职培训,不断提升专业素质; 3、薪资标准:底薪+绩效+奖金提成(销售岗位); 4、晋升机制:每年提供晋级调薪的机会,晋升机制完善,晋升环境公开公正透明; 5、上六休一
1.负责电话/前台接待学员,进行课程引导等; 2.负责报班学员售后服务、社群维护: 3.负责产品的销售工作
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